Bok
Forfatter
Emner
Omtaler

     

    Ny kunde? Registrer deg her!

    Hvorfor registrere deg?

    • Raskere utsjekk
    • Se logg over tidligere kjøp
    • Motta gode tilbud og anbefalinger
    Registrer deg her
    Velg kundetype:
    E-post:

    Haugenbok.no Fagbøker Psykologi Å bli hersa med

    Å bli hersa med

    Å bli hersa med

    Å bli hersa med (utilbørleg sosial dominans på arbeidsplassen)

    Forfatter Gyldendal akademisk

    (David Keeping - Illustratør)

    Gyldendal akademisk

    Levering 2-6 dager

    449,- Nå 388,-

    ISBN:

    9788205450141

    Forlag:

    Gyldendal akademisk

    Trykkeår:

    2013

    Utgitt:

    2013

    Utgave:

    1

    Sider:

    388

    Vekt:

    731 gr

    Alder:

    Voksen

    Å bli hersa med
    Gyldendal akademisk
    9788205450141

    Forlagets omtale:

    Formålet med denne boka er å synliggjøre og sette utilbørlig sosial dominans på dagsordenen. Essensen ved utilbørlig sosial dominans er et mellommenneskelig undertrykkingsforhold som føles fornærmende, sårende, ydmykende og/eller krenkende, og som kan generere aggressive, depressive og engstelige LES MER følelser som igjen fører til dårligere livskvalitet, trivsel, velvære og helse. I denne boken kan du lese om 13 personer som har opplevd å bli hersa med på arbeidsplassen. Deres historier ligger til grunn for og belyser teoriene og løsningsforslagene som forfatteren presenterer. Boka er viktig lesning for HMS-folk, bedriftshelsetjenesten, ledere og tillitsvalgte, organisasjonspsykologer, forskere, undervisere og studenter innenfor emnet ? og alle som er opptatt av hvordan man kan jobbe med og forhindre utilbørlig sosial dominans på arbeidsplassen. LES MINDRE Forlagets omtale Formålet med denne boka er å synliggjøre og sette utilbørlig sosial dominans på dagsordenen. Essensen ved utilbørlig sosial dominans er et mellommenneskelig undertrykkingsforhold som føles fornærmende, sårende, ydmykende og/eller krenkende, og som kan generere aggressive, depressive og engstelige følelser som igjen fører til dårligere livskvalitet, trivsel, velvære og helse. I denne boken kan du lese om 13 personer som har opplevd å bli hersa med på arbeidsplassen. Deres historier ligger til grunn for og belyser teoriene og løsningsforslagene som forfatteren presenterer. Boka er viktig lesning for HMS-folk, bedriftshelsetjenesten, ledere og tillitsvalgte, organisasjonspsykologer, forskere, undervisere og studenter innenfor emnet ? og alle som er opptatt av hvordan man kan jobbe med og forhindre utilbørlig sosial dominans på arbeidsplassen.

    Gå ikke glipp av nyheter og gode tilbud. Meld deg på vårt nyhetsbrev og hold deg oppdatert!

    Noe gikk galt, vennligst prøv igjen senere.
    Suksess! Du er nå meldt på nyhetsbrevet
    Du er allerede mottaker av nyhetsbrevet vårt.