Ny kunde? Registrer deg her!

Hvorfor registrere deg?

  • Raskere utsjekk
  • Se logg over tidligere kjøp
  • Motta gode tilbud og anbefalinger
Registrer deg her
Velg kundetype:
E-post:

Haugenbok.no Fagbøker Økonomi og Ledelse Den norske syke

Den norske syke

Den norske syke

Den norske syke (full frihet på andres regning)

Forfatter Civita

På lager - sendes nå ( 2 stk. )

100,-

ISBN:

9788292581353

Forlag:

Civita

Trykkeår:

2010

Utgitt:

2010

Utgave:

1

Alder:

Voksen

Serie:

Civita-rapport

Den norske syke
Civita
9788292581353

Forlagets omtale:

Regjeringens ekspertutvalg har kommet med flere gode forslag til tiltak for å få ned sykefraværet. Men utvalget burde ha gått lenger. Utvalget skriver selv i sin rapport: "Det er hevet over enhver tvil at reduksjon i lønn ved sykefravær reduserer det totale sykefraværet". Civita-rapporten Den LES MER norske syke foreslår å bruke tiltak vi vet virker. Konkret foreslås det å redusere sykepengene til 70 prosent av inntekten. En del av besparelsen som dette gir, bør brukes til å øke overføringene til dem som permanent faller utenfor arbeidsmarkedet. Med større innslag av økonomiske insentiver vil man få en sykelønnsordning som er mer rettferdig for alle parter, dvs. de som bærer ekstra byrder på arbeidsplassen som følge av andres sykefravær, de som selv er syke, og de som har liten eller marginal tilknytning til arbeidslivet. LES MINDRE Forlagets omtale Regjeringens ekspertutvalg har kommet med flere gode forslag til tiltak for å få ned sykefraværet. Men utvalget burde ha gått lenger. Utvalget skriver selv i sin rapport: "Det er hevet over enhver tvil at reduksjon i lønn ved sykefravær reduserer det totale sykefraværet". Civita-rapporten Den norske syke foreslår å bruke tiltak vi vet virker. Konkret foreslås det å redusere sykepengene til 70 prosent av inntekten. En del av besparelsen som dette gir, bør brukes til å øke overføringene til dem som permanent faller utenfor arbeidsmarkedet. Med større innslag av økonomiske insentiver vil man få en sykelønnsordning som er mer rettferdig for alle parter, dvs. de som bærer ekstra byrder på arbeidsplassen som følge av andres sykefravær, de som selv er syke, og de som har liten eller marginal tilknytning til arbeidslivet.

Gå ikke glipp av nyheter og gode tilbud. Meld deg på vårt nyhetsbrev og hold deg oppdatert!

Noe gikk galt, vennligst prøv igjen senere.
Suksess! Du er nå meldt på nyhetsbrevet
Du er allerede mottaker av nyhetsbrevet vårt.