Ny kunde? Registrer deg her!

Hvorfor registrere deg?

  • Raskere utsjekk
  • Se logg over tidligere kjøp
  • Motta gode tilbud og anbefalinger
Registrer deg her
Velg kundetype:
E-post:

Haugenbok.no Fagbøker Økonomi og Ledelse Verdibevisst ledelse

Verdibevisst ledelse

Verdibevisst ledelse

Verdibevisst ledelse (leting etter virksomme ord)

Forfatter Kolofon

Levering 2-6 dager

250,- Nå 214,-

ISBN:

9788230014776

Forlag:

Kolofon

Trykkeår:

2016

Utgitt:

2016

Utgave:

1

Sider:

183

Vekt:

282 gr

Alder:

Voksen

Verdibevisst ledelse
Kolofon
9788230014776

Forlagets omtale:

Det er mye dårlig ledelse - grådighet, ansvarsfraskrivelse, mistillit til ansatte og utestenging av dyktige medarbeidere (gjerne kvinner) til lederstillinger. Listen kan gjøres lengre. Kan verdier i lederrollen fremme god ledelse? Positive verdier har egenverdi, men kan også være et lederverktøy. LES MER Samtidig opplever vi manipula.sjon, bedreviten og moralisme - som kan komme fra oss alle. Henger dette sammen med at vi er blitt selvopptatte kunder i samfunnsbutikken? Må verdier telles for å telle? Hvordan velge når det ikke er innlysende hva som er rett å gjøre? Ideelle aktører mellom stat og marked - trengs de? Hvordan blir ledere utfordret av vår tids individualisme? Kan erfaringer fra filosofi og religion inspirere til god ledelse? Forfatteren formidler egne og andres erfaringer sammen med velfundert vitenskap og kulturell kunnskap. Boken styrker bevisst.heten om hvordan verdier fungerer og inspirerer til bedre ledelse. Om forfatteren Terje Steen Edvardsen er statsviter fra UiB (1975). Han har erfaring fra ledelse, styrearbeid og tillitsverv. Han har skrevet artikler og vært foredragsholder i inn- og utland. Edvardsen har vært administrerende direktør for en privat ideell stiftelse som eier og driver sykehus, høgskole og barnevern. Han har også vært direktør for LOS-senteret (Norsk senter for forskning i ledelse, organisasjon og styring) og avdelingsleder ved Universitetene i Tromsø og Bergen. Forfatteren har erfaring fra tillitsverv innen idrett, kirke, fagbevegelse, eldreomsorg og .studentpolitikk. Han er forsker (emeritus) ved VID vitenskapelige høgskole, Bergen. LES MINDRE Forlagets omtale Det er mye dårlig ledelse - grådighet, ansvarsfraskrivelse, mistillit til ansatte og utestenging av dyktige medarbeidere (gjerne kvinner) til lederstillinger. Listen kan gjøres lengre. Kan verdier i lederrollen fremme god ledelse? Positive verdier har egenverdi, men kan også være et lederverktøy. Samtidig opplever vi manipula.sjon, bedreviten og moralisme - som kan komme fra oss alle. Henger dette sammen med at vi er blitt selvopptatte kunder i samfunnsbutikken? Må verdier telles for å telle? Hvordan velge når det ikke er innlysende hva som er rett å gjøre? Ideelle aktører mellom stat og marked - trengs de? Hvordan blir ledere utfordret av vår tids individualisme? Kan erfaringer fra filosofi og religion inspirere til god ledelse? Forfatteren formidler egne og andres erfaringer sammen med velfundert vitenskap og kulturell kunnskap. Boken styrker bevisst.heten om hvordan verdier fungerer og inspirerer til bedre ledelse. Om forfatteren Terje Steen Edvardsen er statsviter fra UiB (1975). Han har erfaring fra ledelse, styrearbeid og tillitsverv. Han har skrevet artikler og vært foredragsholder i inn- og utland. Edvardsen har vært administrerende direktør for en privat ideell stiftelse som eier og driver sykehus, høgskole og barnevern. Han har også vært direktør for LOS-senteret (Norsk senter for forskning i ledelse, organisasjon og styring) og avdelingsleder ved Universitetene i Tromsø og Bergen. Forfatteren har erfaring fra tillitsverv innen idrett, kirke, fagbevegelse, eldreomsorg og .studentpolitikk. Han er forsker (emeritus) ved VID vitenskapelige høgskole, Bergen.

Emner: Ledelse

Gå ikke glipp av nyheter og gode tilbud. Meld deg på vårt nyhetsbrev og hold deg oppdatert!

Noe gikk galt, vennligst prøv igjen senere.
Suksess! Du er nå meldt på nyhetsbrevet
Du er allerede mottaker av nyhetsbrevet vårt.